“是这样的,陈部长。”

    “我的秘书张成,跟了我也有些年了。”

    “我这不是听说,长平镇的宣传委员,好像提出辞去领导职务了。”

    “所以,就想着让张成,下去锻炼锻炼。”

    “看陈部长,能不能帮忙安排一下。”

    雷云正也没拐弯抹角,直接向陈祥提出了外放提拔张成的事。

    “行,雷部长,等下次调整干部的时候,我做进计划。”

    “不过,能不能通过,那得韩书记决定。”

    陈祥一脸笑容,说道。

    县领导的秘书,干到一定年限,外放提拔任职,几乎是不成文的规定。

    陈祥自然不会因为这个,去得罪雷云正。

    雷云正想外放自己的秘书,那就给做上计划呗。

    反正通不通过,那就不是他组织部长的事了。

    “那就谢谢陈部长了。”

    雷云正见陈祥答应的这么痛快,不由赶忙道谢。

    虽然他在云海县,位高权重,连县委书记和县长都不放在眼里。

    可有一点,却是他无法左右的。

    那就是人事的调整。

    人事权,一向是掌控在县委书记的手里。

    雷云正再强硬,再霸道,在人事方面也插不上手。

    他不愿意去求韩向荣,那就只能找陈祥了。

    何况,区区一个副科,他也不认为陈祥会驳他的面子。

    现在,见陈祥答应了,他也就放心了。

    至于韩向荣那里,理应不会提出反对意见。

    毕竟,这是安排领导的秘书。

    所有县领导,都看着呢。

    要是韩向荣,否了他雷云正秘书的提拔,那让其他县领导怎么想?

    等他们的秘书提拔时,是不是也有可能被否?

    这样的局面,是任何一个县领导,都不允许出现的。

    否则,今日是他雷云正的秘书提拔不成。

    明天,就有可能是他们其中任何一人的秘书,无法外放。

    因此,韩向荣要是敢提反对意见,那就是与全县的领导过不去。

    韩向荣只要不傻,就绝对不会做这种自绝于人的事情。

    “陈部长,晚上有没有时间?”

    “一起出去喝两杯?”

    雷云正向陈祥,一脸热情的发出邀请。

    算是感谢陈祥,帮了他这个忙。

    陈祥闻听,则是叹了口气,说道。

    “感谢雷县长的盛情相邀。”

    “不过可惜,我走不开啊。”

    “今天晚上,还得加班,有个大材料,明早得给韩书记。”

    “等下次吧,下次我请雷县长。”

    雷云正见状,也没再勉强。

    陈祥是韩向荣的人,能够答应将张成的提拔列入计划,已经很不错了。

    和他一起吃饭,那是断然不可能的。

    雷云正也只不过是客气一下而已。

    “那行,陈部长。”

    “你这么忙,我就不打扰你了。”

    “咱们来日方长!”

    说着,雷云正起身告辞。

    陈祥赶忙起身,与雷云正握手,将雷云正送出了办公室。

    雷云正走后,陈祥赶忙将张成的调整计划,记了下来。

    以防止事多忘了,无形中得罪雷云正。

    这对陈祥来说,只是一个小插曲。

    雷云正走后,他继续看长平镇报上来的经验材料。

    可是,越看越觉得不对劲。

    整篇材料,辞藻华丽,官话套话连篇,又空又大。

    从头到尾,似乎都在写镇党委和党委书记赵其东,如何重视,如何筹划部署,如何运筹帷幄。

    对于一些实质性的东西,却是一笔带过,语焉不详。

    这哪里是经验材料啊。

    怎么看,怎么像一篇赵其东的个人先进材料。

    别说在全县范围,进行推广了。

    就是韩书记那,都过不了关。

    “这赵其东,搞什么嘛!”

    陈祥一脸不满,打电话将刘科长叫了过来。

    “我们要的是经验材料,是在全县范围内可以推广宣传的方法论。”

    “不是他赵其东个人的事迹报告会。”

    “让他们重写!”陈祥没好气的说道。

    刘科长点了点头,说道。

    “好的,部长。”

    “其实,我看了之后,就觉得不行。”

    “而且,我已经跟长平镇组织人事办沟通过了。”

    “他们那个女干事说,本来的版本不是这样的。”

    “可是,赵其东那里没通过。”

    “这是赵其东让党政办改的,他们也没办法。”

    “有这事?”陈祥闻听,不由眉头一皱。

    这赵其东,在搞什么?

    你一个镇党委书记,至于嘛?

    就一个经验材料,还要这么突出自己,将功劳全揽自己身上。

    “你找长平镇组织人事办,把他们原先的材料要过来看看。”

    “如果可以的话,我来跟赵其东沟通。”

    “好的,部长,我这就去要!”刘科长说完,赶忙回办公室,找乔雅洁要了最开始的那个版本。

    打印出来后,拿给了陈祥。

    陈祥戴着眼镜,仔仔细细的看了一遍后,不由满意说道。

    “这才是经验材料嘛。”

    “不但有事实有依据,而且还有总结分析。”

    “写这篇文章的人,还是很有水平的。”

    “这是谁写的,知道吗?”

    陈祥不由向刘科长问道。

    “写这材料的叫乔雅洁,是长平镇组织人事办的一个女干事。”

    “江城大学的高材生,去年分配到长平镇的。”

    “还是江城大学的高材生?”陈祥一脸惊讶。

    “小刘,你关注一下这个乔雅洁。”

    “现在,能写大材料的年轻人可不多。”

    “咱们部里,也该培养个笔杆子了。”

    “到时候,就算你提拔到别的岗位,也有人能接你的班。”

    “不行的话,就把她调过来!”

    刘科长听到这话,心里一阵激动。

    陈部长这是在暗示自己,只要有了接班的,自己就可以提拔了?

    那他可得赶紧把乔雅洁弄到组织部。

    到时候,乔雅洁接了自己的班,陈部长就不怕来了大材料没人写。

    便可放心让自己提拔到其他领导岗位了。

    “好的,部长。”

    “我明白!”

    刘科长立刻答应道。

    “那材料的事,您看?”

    陈祥本来是准备给赵其东打电话,让他们报原来这个。

    可现在知道了材料是乔雅洁写的,而且他还准备用乔雅洁呢。

    要是给赵其东打电话说这事,赵其东势必会以为乔雅洁向组织部打小报告了。

    到时候,可能就会为难乔雅洁。

    想到此,陈祥说道。

    “把材料打回去。”

    “另外,你告诉长平镇的组织委员,我们要的是经验材料,不是个人事迹报告。”

    “给他们限定时间,让他们重新报!”

    “一直到报上最初那份材料为止!”

    “否则,一缕驳回!”

    “明白,部长,我这就去办!”刘科长答应一声,回了办公室。

    然后,把电话打给了刘东宇。

    将经验材料的事,说了一遍,便专门强调,陈部长看了很不满意。

    让他们重新报送,下班前必须报上来。

    刘东宇听完,真是一阵为难。

    他也知道,这经验材料肯定不合适。

    可关键是,这是赵其东授意岳华这么改的啊。

    现在被打回来了,让他们重报。

    这到底谁来写啊?

    组织人事办,还是岳华?

    刘东宇叹了口气,站起身来。

    还是去请示赵其东吧!
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