“你想啊，你要是能连续担任两届甚至三届的科技委委员，那你在学术界的地位，就能彻底稳固下来。以后不管你从事什么工作，你在学术界，都是有发言权和号召力的。”
赵老师很认真地说道。
“虽然我也知道，以你的能力，你不太可能局限于科技这一个领域。你的天地很开阔……但我还是建议你能继续在学术界占有一席之地。这个阵地，丢掉可惜了。”
“以后不管你干什么工作，来自学术界的助力，都能起到很重要的作用。”
刘弘毅朝赵远方欠身为礼，由衷地说道：“谢谢您，老师。”
赵远方这真的是为他着想，掏心掏肺。
而且他还不是缅北的。
赵远方哈哈一笑，摆了摆手：“谢啥啊，我这还不是为我自己着想。实话说，我只要一想到两年后你就要离开庆华，我这心里就一点底气都没有……”
这话吧，一半是开玩笑，一半也是实实在在的。
刘弘毅严肃地说道：“老师您放心，庆华这块阵地，我也不可能放弃。”
傻子才会放弃庆华大学这块宝地。
想想庆华的校友会吧。
刘弘毅给庆华做的贡献越大，在庆华的影响越深远，那些牛逼拉轰的前辈校友，就越会关注他，记得他。
在关键时刻需要做选择的时候，如果刘弘毅和另外的竞争者实力相当，那这一点就会变得极其要紧。前辈校友会下意识地偏向他。
刘弘毅也一直都在考虑，自己毕业之后，要如何保持在庆华大学的“存在感”。
赵远方这个建议，当真是绝妙。
而且丝毫都不用怀疑，齐校长一定会答应的。
齐校长何尝不想让他留在庆华？
“老师，咱们聊回刚才那个话题。”
“上次我给您建议，三产办要组建自己的管理团队，现在我看也已经颇具规模了。”
对刘弘毅的任何建议，赵远方都是异常重视的。
况且刘弘毅说得是真有道理，三产办到了今天的规模，再靠他一个人单打独斗，累死他也忙不过来。所以这几个月，赵远方抽调了不少人员到三产办来充实管理队伍，已经把架子搭起来了。
要不然，他还有闲暇在这唱“空城计”？
忙不死他！
“不过，内部管理团队只是一个方面，一个完备的管理体系，还需要对外的团队。”
“对外的团队？”
“你是说销售队伍吗？”
“我们也已经在组建了。”
赵远方递给他一支烟，说道。
刘弘毅急忙掏出火机给老师打着了火，师徒俩吞云吐雾。
“老师，销售队伍仅仅只是一个方面。”
“我们庆华大学三产办，说白了，其实就是一个独立运作的公司。以后规模只会越来越大。企业对外联络的公关部门，销售部门，采购部门，都需要好好的建起来。缺一不可。”
“咱们一个一个来聊啊。”
“首先，我们要打造一个品牌。不是某个产品单独的品牌，而是庆华大学三产办这个品牌，和庆华大学本身一样，要打造成一等一的大品牌。”
“这就需要一个能力强悍的公关团队了。”
“名字呢，我已经想好了，就叫庆华科技。”
“我建议，我们要成立一个庆华科技创新发展有限责任公司。对内挂三产办的牌子，对外就挂科技公司的牌子。”
“目前三产办所有下属企业和工厂，全部归属科技公司管理。”
“这样做最起码有两个好处。”
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