因为之前没干过农活,秦婉听的很认真,秦婉认真学的时候侯玉茹等人也在老老实实听讲。
等到地里的时候秦婉几人也大概了解了石山大队上工的模式,及工分计算方法。
别的不说,光是石山大队分的四个小队都是有讲究的。
像一小队和二小队的成员是由大队的壮劳力组成,里面是整个大队最能干的那批人。
他们干的都是大队里需要费力气的一些活,比如农忙的时候负责运粮、打麦子等等,农闲的时候则基本负责开荒,或者挑水浇水等。
相对的,这两个小队的工分也比三四小队高,而且一个小队每个月还有比赛,每个月小队成员所挣的工分多的那个小队,小队里每个队员额外加一个工分。
可别小瞧这一个工分,石山大队的条件好工分自然也值钱,一个工分7分钱呢,每天满分十分。
如果也一家子的壮劳力都在同一个小队,赢了每个月能多个几毛钱呢,几毛钱几分钱对于村里人来说不少了。
所以一二小队的竞争还是挺激烈的,因为男女力量上天然的差异,一二小队里面大部分都是男同志,女同志加起来也就十来个。
三小队也是大队的中坚力量,大部分都是能干的女同志,以及没一二小队能干的男同志,干的活比一二小队轻松,但比四小队累。
四小队干的则是全队最轻松的活,比如给玉米地或者花生地之类的地方除草、捉虫等等。
四小队的成员基本是由年纪大的老头老太太,或者身体不好的社员、大队十二岁以上十六岁以下的小姑娘小伙子们组成。
又或者家庭条件比较好,不是农忙的时候想干些轻松活的社员,但这种基本没有,毕竟社员都是靠工分吃饭的,除非是那种懒到家的,不然谁不希望自己能多挣点工分。
农闲的时候大队社员们可以自由选择要去哪个小队,你要是觉得自己行,都去一二小队也行,前提是不给队员拖后腿,不然一人一句唾沫星子都能把你给淹死。
一二小队因为有比拼,所以如果想换小队的话,要是没特殊情况是以月为单位进行申请调换。
农闲的时候三四小队就没那么多要求了,你要是想一天换一个小队也行。
农忙的时候就只能听从大队的安排,一切以农忙为主,大队会酌情进行分组。
以上是石山大队四小队的情况,至于工分计算方式则是‘按件计算’。
顾名思义就是多劳多得,比如说一个人割完一亩地的稻子算一个工分,以此类推,总之就是干的越多,工分越多。
需要组队进行的活计由社员自行在小队成员里,选择搭档,社员们基本会选择跟彼此实力相当的人,谁也别嫌弃谁。
如果是一个人能干的活,只要不是农忙,你想干多少干多少,但如果没有特殊情况,每人每天干的活不能低于三工分。
领好农具到了地里才知道四小队最近干的活就是给玉米地除草、捉虫,这个活不算难,但对于害怕小虫子之类的软体动物的人来说简直就是灾难。
秦婉对这些没啥感觉,玉米杆子长这么高也不用担心把玉米当草给拔了,直接上手拔草捉虫就行。
不过因为石山大队这边挺长时间没下雨了,大热天的地里干得很,这会地里还没法自然灌溉。
但她们拔草的时候得把草根一块拔了,所以会比较费劲一点,或者说费时间干这活需要耐心。
拔出来的草也不能乱扔,得好好的捆起来,一部分用来喂大队鱼塘里的鱼,一部分用来喂牛和骡子。
剩下的则是放到指定地方,等晒干了直接烧成草木灰,再由负责浇水的三小队成员把草木灰和在水里,用来浇地。
就连从玉米杆子里捉出来的虫子都不能浪费,可以用来喂鸡、喂鸭啥的,还是每天下工前统一上交,然后村里人轮流去领虫子喂鸡。
总的来说就是每个东西都有它的用处,刚开始捉虫的时候秦婉是不怕这些,干起活来得心应手。
当看到秦婉面不改色的把第一个经手的虫子拎进随身背着的小篓子时,桂花婶一脸惊讶。
本来她都准备好了劝说秦婉让她慢慢适应来着,毕竟之前来的知青都是这样,有那胆子小的直接吓哭。
跟秦婉这边的毫无压力不同,其他几个同批知青女同志就不说了,就连男同志在听到还得捉虫子的时候都面如菜色。
其他一块干活的婶子一早就准备好了看好戏。
侯玉茹这边,当她亲眼看见带她的菊花婶子徒手捉虫子的时候,她都快哭了,颤颤巍巍的开口,“婶,这虫子是非捉不可吗?”
菊花婶早就料到了侯玉茹的反应,一点也没因为小姑娘长得好看而心软,“那肯定要,这包谷都在结果了,不把虫子给捉了,这些个虫子肯定把咱的粮食给吃了。”
听着菊花婶毫不留情的话,侯玉茹真的要哭了,但没办法,她要在村里生存,这事迟早得经历。
这时候她无比庆幸昨天在百货大楼买到了劳保手套,等她碰到第一条虫子的时候,侯玉茹不断地给自己做心理建设。
菊花婶和其他社员早就见怪不怪,有那促狭的还在打赌侯玉茹会不会哭。
而此时的侯玉茹注意力都在眼前的虫子里,经过几分钟的心理建设,侯玉茹眼睛一闭直接伸手朝虫子抓去。
抓到之后强迫自己把眼睛睁开一条缝,看到那不停蠕动的绿色虫子,侯玉茹脸色肉眼可见的白了。
但又不想给其他社员们看笑话,到底忍住了没叫出声,有了第一次就有第二次,多适应了几次就好了。
吃瓜群众们接连两次没听到、看到两个女知青脸上露出害怕,多少有点失望。
不自觉的把目光投向几人中看起来胆子最小的杨曼,开始期待她的表现。
本文链接:https://www.tailaixsw.com/177_177045/1902620.html