“开口闭口，嘴巴上一直挂着男人，王小姐是跟谁学的？”
刘玉珍不乐意，阴阳怪气的开口。
王尊婷嘿嘿笑，“挂着男人怎么了？男人这个词是有什么禁忌不能提吗？一般藏着掖着的才是有鬼，坦坦荡荡的人反而无所畏惧，您肯定也很清楚。”
“你……”
周斯翊放下了手里的杯子，往周骄阳那边看了一眼。
“骄阳，你该说什么？”
周骄阳磨磨唧唧的看向安南风，语速非常快的开口。
“对不起。”
“哈？”
王尊婷忍不住的笑了一声，还想说些什么被安南风伸手拉住了。
“道不道歉的无所谓，难为大小姐了，我这次会过来也不是为了听一句形式上的对不起。”
周斯翊冷了脸，“周骄阳，这就是你和我说的知道错了？”
周骄阳脸色通红的坐着，闻言扭开了脑袋，面子这个事，死撑着受罪的永远是自己。
“不用勉强，既然今天你妈你哥都在，把话说开了也好，我自认没有什么地方得罪過你，只希望以后周小姐在外面也能拿出最基本的尊重。”
安南风说完看向周斯翊，“我今天也来了，也都看到了，我不喜欢吃海鲜，你们慢慢用吧，我和婷婷先走了。”
安南风起身就要走，周斯翊伸手拉住了她，眼睛还盯着周骄阳。
“道歉！”
周骄阳委屈的都要哭了，但是当着安南风和王尊婷这两个超级讨厌的人的面，她被周斯翊这样逼着，脸是始终度放不下来。
刘玉珍也心疼的不行，不过想想房子还是伸手在下面扯了两下。
周骄阳紧紧的咬着唇，看向安南风的目光异常不善。
安南风在心里叹气，所以这样的道歉有什么意思呢。
只不过是周斯翊单方面坚持，然后弄得双方都不舒服了。
“对不起！对不起行了吧！”
周骄阳爆发似的站了起来，身后的椅子都被她的动作弄倒了。
“我都道歉还要我怎么样！是不是要我跪在她面前才够啊！”
王尊婷后退了好几步，她就一直觉得周骄阳不正常，说不定就有什么大病
这看着哪里像是正常人的反应，她做错事情让她道个歉，活像是要杀了她全家一样。
安南风平平淡淡的看着她，这个饭她肯定是吃不下的。
“跪下倒不用，你的道歉我收下了，以后不要再犯就行。”
安南风坚持和王尊婷离开，周斯翊把两个人送到包厢门外。
“喂，周斯翊，你还是好好管下周骄阳吧，最好带着去看看心理医生，她这是哪里来道歉的，刚刚如果有人给她一把刀，我都怀疑她要冲过来捅南风了。”
周斯翊不说话了。
安南风简单说了两句，拉着王尊婷走了。
王尊婷还忍不住吐槽，“这周家人虽然少，但是吧，我觉得每个人都点毛病，男的霸道，女的作！以后谁嫁给周斯翊真的倒了八辈子的霉，而且最好嫁过来一个性子不好的，不然还不被这一家人给欺负死。”
周斯翊回到包厢，周骄阳正趴在刘玉珍怀里哭。
刘玉珍看了周斯翊一眼，也抬手抹了抹眼泪，母女俩哭的好不凄凉。
周斯翊坐在一边等着，也没有要说话的意思。
“斯翊，你妹妹也道歉了，她自己也知道错了，只是被我宠坏了。”
“她真的知道错了吗？您是觉得我眼睛瞎吗？”
“我……”
周骄阳站起来，“哥，你到底还要我怎么样？我才是你妹妹，你为什么总是站在外人的那边，帮着一起欺负我！”
“我以为你答应道歉是真的觉得自己有错，现在看来只是因为房子对吗？”
刘玉珍感觉到不妙，对着周骄阳使眼色，想让女儿快点说两句软话。
但是周骄阳从来没有这么憋屈过，像是没看到刘玉珍的示意，继续梗着脖子，明显就是不服气。
“我没有站在外人那边，如果你不是我妹妹，我根本不会浪费这个时间。”
周斯翊现在也觉得自己做了一件傻事。
“更何况安南风不是外人。”
刘玉珍先变了脸色，周骄阳反应过来也睁大了眼睛看向周斯翊。
“什……什么意思？”
“你的性子不改，以后是会吃亏的，没有多少人会一直容忍，你要把所有的人耐心都消耗殆尽吗。”
周斯翊走了，刘玉珍脸色僵硬，周骄阳心里莫名的开始有点害怕，也不知道为什么，就是觉得好像有什么东西不一样了。
“妈？我哥是什么意思？”
刘玉珍拍着周骄阳，心里也没底了。
“没事，你也大了，这两天不要出去玩了，跟我一起出去多认识几个朋友吧。”
周骄阳有心想反驳，她的朋友可不少，也需要家里给介绍。
不过她现在有些茫然，只能抓住刘玉珍，好像只要听她妈的话，就不会出事，一切还会是原来的样子。
周斯翊回公司了，他的工作向来能把时间填的满满的。
公司的人事变动已经趋于平稳，他这边点开了调查报告，里面主要是关于程雪菲的，有多少消费记录，而且有不少都是在大酒店和临海很有名的酒吧。
这些东西其实也算是灰色地带，如果事情真的办好了，也没有人去计较这些，但是办不好……
下面还有一些奢侈品的消费记录，程雪菲是说都送人打点了。
程雪菲还不算是宙宇集团的员工，这个事情要看她的总部怎么处理。
周斯翊这才感觉到安南风在这个职位的状态才是他比较喜欢的，他不需要宙宇集团在国内的知名度有多高，公司也不是靠这个赚钱。
只要能平稳些就行，有时候没有新闻才是最好的。
sp总部的信息回复的也快，态度良好，公司的副总要亲自带人过来。
周斯翊虽然没说什么，但心里已经对这个公司失去了信任。
都是生意人，有些话不用说也都知道是什么意思了。
周斯翊点开了安南风前两天发给他的方案，公司里的人多了，事情也就多了，究根到底还是人的问题。
本文链接:https://www.tailaixsw.com/179_179017/2427495.html